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畢業生求職困難?看看「韓國就業之神」怎麼說

畢業的季節又來到,畢業生將成為職場新鮮人,為找工作而準備。畢業生不斷準備面試、投履歷,疫情下求職真的很困難。不妨看一下以下這位「求職達人」的小貼士,為你提供一些參考方向~

最近劉在錫的訪談節目《You Quiz On The Block 3》找來一位求職達人接受訪問,這位被譽為「韓國就業之神」的黃仁,在韓國經濟蕭條、就業寒冬的時候,投了 28 家大企業,其中被 15 家大企業錄取了,目前任職韓國某酸奶公司培訓組,給全國 1 萬 1 千名酸奶經紀人做培訓。這位神人是怎麼做到的呢?

值得一提的是他並非畢業於頂尖大學,只有一個資格證,成績也不是非常突出的,GPA 3.7(滿分4.5),TOEIC 405 分(滿分 990 分),就連在錫也說覺得這不算是非常華麗的學歷,到底是如何讓模範生也爭破頭的大企業看上他呢?

 

1. 別小看打工經驗

這位「韓國就業之神」在大學時打過 21 份零工,包括超市導購、學院講師、百貨店兼職、足球場管理兼職等,靠自己的能力負擔學費和開銷。此外,他也活躍於公司對外的活動、海外義工團等,認識很多行內人和擴展人脈。做兼職的心態和態度也很重要,「我絕對沒有想過我只不過是一個拿 6 千韓元兼職費的零工」,即使是一份兼職也無條件做得出色。

 

2. 先設定合適的目標

說到這裡大家應該都知道學歷不是他最大的「賣點」,因此他善用擁有豐富打工經驗的優勢,把看重這類員工背景的公司設為投履歷的目標,也會在求職信(cover letter)裡加以強調。如果你成績非常好,可以專投那些把 CGPA (累積平均績點) 設為條件之一的公司,成功機率會比較高。

 

3. 先了解公司

在投履歷前先了解公司是非常重要的,除了從公司網站下手,了解公司背景和精神之外,他也建議留意公司對外發布的新年祝詞,從中了解公司新一年的方向和未來:「…我們朝著這個方向前進吧…」。知道了該公司的業務發展和變化,再想想你有哪些相對應的長處能推銷給公司。如果是沒有新年賀詞的二線公司,可以看看同行其他公司的新年賀詞,該產業的發展和前景大致相同的。

 

4. 一句精簡介紹詞

不管是求職信(cover letter)或者是面試時的自我介紹,建議「把我的一切都體現在第一句話裡」,以給對方留下印象。曾做客服兼職的他是這樣寫的:「我是韓國第一號理賠處理專門職員」。大家不妨想想除了說名字、年齡和畢業大學之外,你會如何介紹你自己呢?

 

5. 面試絕對不要說謊

有面試經驗的人一定都知道「空氣突然安靜」有多尷尬,這也是大家最害怕的面試情況吧。面試官問了考倒你的問題,有時頭腦卡著想不到答案,心裡很緊張著急,這時他建議誠實告訴面試官:「你要是再給我點時間的話,我再想想之後回答你可以嗎?」。我曾在一個 podcast 聽過類似情況的解決方法,當面試官丟給你一個情景題,我們可以先把頭腦暫時整理好的思緒慢慢說出來,「我覺得現在的情況是…問題是123…我所面對的問題是…」,至少不要讓面試官一直等著你回答,同時也展現你的問題分析能力和溝通能力。

在這個公司尋找適合的人選、你尋找適合的公司的過程,抱著自信好好表現自己就好了,面試失敗了也無需太過灰心,畢竟面試不可能百分百成功,你總會找到適合你的工作發光發熱的。

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