近幾個月吵得沸沸揚揚的閔熙珍糾紛還未平熄，HYBE 今（6）日發布新聞稿，HYBE 和旗下 Weverse Company 尊重職員的工作方式，得益於廣泛的福利制度運營，被選定爲「2024 年韓國工作崗位第一企業」。消息傳出後，結合近期的爭議，讓許多網友都說「這是笑話吧」。
HYBE 新聞稿中表示，考慮到快速變化的娛樂業界特性，尊重成員們的工作方式，爲了能在以音樂爲基礎的多種商業中持續進行革新，正在運營廣泛的福利制度。在韓國娛樂公司中，總公司和子公司同時榜上有名是非常罕見的事情。在娛樂和 IT 領域創造了優質的工作崗位，這一點得到了高度評價。
Weverse Company 雖然是男性勞動者比重較高的 IT 行業，但帶頭僱傭女性勞動者這一點得到了高度評價。Weverse 全體女性勞動者比重爲 56%，而且去年爲了擴大服務而新招聘的人員中，女性勞動者的比重也達到 68%。公司運營與 HYBE 相同水平的產假及育兒休職制度的同時，縮短懷孕及育兒期間的工作時間，鼓勵育兒休職，營造女性勞動者不經歷經歷中斷的環境。
HYBE 相關人士表示，爲了積極聘用優秀人才，正在不斷改善福利制度和工作環境。作爲全球娛樂企業，在嘗試各種革新的同時，將謀求工作和生活的協調，爲創造優質的工作崗位做出貢獻。
