閔熙珍昨（05.31）日容光煥發出席記者會，向 HYBE 釋出善意，喊話「為了更大的利益，讓我們妥協吧」。事實上，在同一天 ADOR 臨時股東大會上，HYBE 解僱了閔熙珍兩名左右手，換入 3 位高層擔任理事進行牽制。
閔熙珍表示，「應該思考哪方面對整體利益更有利，所有人都應該朝着更好的方向前進」，「在法律上也不是瀆職的情況下，應該進行建設性的討論」，並且敦促 HYBE 進行對話，「我一直對員工強調的是，『工作時不要生悶氣』，用邏輯和理性對話，就會找到妥協點」，為此她也願意作出讓步，「如果取消股東協議的毒丸條款（禁止競業等），對某些部分可能會放棄或妥協」。
目前 HYBE 還沒對閔熙珍的提議作出回應，但根據《韓國日報》報導，業界認爲 HYBE 接受和解的可能性很低，HYBE 出身的知情人透露，「據我所知，HYBE 沒有妥協的意思，將通過警方的調查或相關訴訟得出結論」。而在日前的法院判決中也表示，「是否構成瀆職行為，要經過徹底的證據調查和縝密的審理」。
此前，HYBE 以業務瀆職嫌疑向警方舉報 ADOR 代表閔熙珍。首爾警察廳廳長在例行記者會中透露，「已經對 HYBE 方面提交的資料進行分析。 檢舉人調查結束後，必要的程序將迅速進行」，並於上（5）月 23 日，首次傳喚 HYBE 相關人士進行調查。
